<<

ВМЕСТО ЗАКЛЮЧЕНИЯ КОДЕКС АРГУМЕНТАТОРА И КОДЕКС РЕЦИПИЕНТА

  верные способы рассуждения. Все, что утверждается аргумен- татором, утверждается в той модальности, в которой принимается им самим. Аргументатор учитывает поле аргументации, что означает:

а)              аргументатор формирует аргументационную конструкцию таким образом, чтобы она была понятна реципиенту;

б)              аргументатор формирует аргументационную конструкцию таким образом, чтобы взгляды и склонности реципиента, информация, которой он располагает, и его интеллектуальные возможности позволили ему ее принять.

Аргументатор избегает использования argumentum ad hominem, и особено тех его случаев, где ставится под сомнение способность реципиента к объективному и адекватному суждению по рассматриваемому вопросу. Приверженность аргументатора этико-гносеологической установке, сформулированной в пункте I, поддерживает его эмоциональное равновесие в случае неудачи аргументации и способствует сохранению самокритичности и стремления к совершенствованию в случае ее успеха.

Кодекс реципиента Реципиент осознает себя свободным во внутренней оценке аргументации. Реципиент стремится к достижению истины, углублению понимания предмета, распространению истины. При внутренней оценке аргументации и внешнем ее выражении реципиент придерживается общих этических норм.

Исходя из этого- Реципиент стремится дать адекватную логико-гносеологическую оценку аргументационной конструкции, а также адекватные прагматическую, этическую и эмоциональные оценки. При этом реципиент осуществляет тот вид оценки, который требуется или уместен в наличествующих обстоятельствах для данной аргументационной конструкции. Реципиент не смешивает различные виды оценок, не подменяет один вид оценки другим. Если позволяют условия и этические нормы, реципиент дает внешнюю оценку аргументации, совпадающую с внутренней. Репициент избегает давать внешнюю оценку аргументации, противоречащую внутренней. 

<< |
Источник: Алексеев А. П.. Аргументация. Познание. Общение. 1991

Еще по теме ВМЕСТО ЗАКЛЮЧЕНИЯ КОДЕКС АРГУМЕНТАТОРА И КОДЕКС РЕЦИПИЕНТА:

  1. КОРПОРАТИВНЫЕ КОДЕКСЫ ПОВЕДЕНИЯ
  2. П.14 ст.81 Трудового кодекса.
  3. П.13 ст.81 Трудового кодекса.
  4. Каменный кодекс
  5. П.6 ст.81 Трудового кодекса РФ.
  6. Пп.1 и 2 ст.81 Трудового кодекса РФ.
  7. 4. Гражданский кодекс РСФСР 1922 г.
  8. П.11 ст.81 Трудового кодекса.
  9. 3.2. Кодекс этики профессиональных бухгалтеров МФБ
  10. П.3 ст.81 Трудового кодекса РФ.
  11. Социальный кодекс войны
  12. ЧЕРНЫЙ КОДЕКС (1685 г.)
  13. О ЗАВЕРШЕНИИ РАБОТЫ НАД ГРАЖДАНСКИМ КОДЕКСОМ
  14. П.4 ст.81 Трудового кодекса РФ.
  15. П.5 ст.81 Трудового кодекса РФ.